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天全县:靶向发力,集中整治“过度留痕”形式主义
信息来源:天全县      发稿作者:超级管理员       发布时间:2019年3月6日     查看3028次    

“我明显感觉现在工作比以前轻松多了,不用整天在办公室草拟承诺书、责任书,不用做这样痕迹表,那样记录表了”天全县某单位办公室工作人员小高欣喜的说道。

  据悉,自四川省纪委下发《关于集中整治形式主义、官僚主义的实施意见》后,天全县全面贯彻落实党中央和四川省委重大决策部署,集中整治表态多调门高、行动少落实差,督查检查过多过滥,过度留痕,滥用属地管理,宣传标语口号散滥等5个方面突出问题,已初见成效。

  “今年天全县纪委提出要求,不必要的责任书一律不再层层签订,把更多时间‘腾’出来用在做实际工作中去,尽量减少基层工作负担,增强办事效率”县纪委党风室负责人说道。

据了解,天全县纪委针对职能部门以属地管理为名,层层签订责任书,将职责范围内的工作转嫁乡镇或下级等问题开展集中整治,对比去年,已减少多项相关责任书的签订,起到明显效果。

“以前我的微信群、朋友圈里面都是大家晒的工作照片,你不晒照片,仿佛领导就不知道你在认真做事一样,搞得微信群天天在‘响’,大家苦不堪言。不过从今年开始,这种情况明显变少了,朋友圈也不再是工作圈了”天全县某乡镇的干部李姐感慨道。

今年以来,天全县针对有的干部下乡,和群众没聊上几句,就忙着拍照合影,晒朋友圈;有的忙于准备各种汇报材料,应付检查,一年光打印费就高达数万元等突出问题;靶向发力,采取纪检干部“入驻”各单位工作群,经常开展“微笑”提醒,有效遏制了有事没事先发朋友圈的现象,同时按照中央办公厅印发《关于统筹规范督查检查考核工作的通知》要求,有计划的减少一些检查考核名目,采取检查督查多部门统一联动的方式,避免频率过高、多头重复,切实减轻了基层负担。

“过度留痕”的本质就是形式主义。不能简单以留痕多少评判工作好坏,考核结果不能以总结说了算,帮扶成效不拿表格来体现,工作成绩同样也不是“晒”出来的。

天全县今年以来,靶向发力,出实招集中整治过度留痕等形式主义,将问题点到基层痛点上,把措施出在关键处,引来了无数基层干部点赞。

“‘留痕’过多过滥,既占用干部大量时间、耗费大量精力,又助长了形式主义、官僚主义之风,既让不少干部尤其是基层干部压力山大、苦不堪言,又会贻误地方发展机会。天全县下一步将针对工作“过度留痕”等形式主义,持续发力,坚决破除“过度留痕”现象,同时剑指形形色色的形式主义、官僚主义,让干部们轻装上阵,干事创业”天全县纪委监委相关负责人表示。

              
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